TA Senior Manager

Ciudad Autónoma de Buenos Aires Permanente Descripción de Vacante
Buscamos un/a TA Senior Manager para liderar los procesos de atracción y selección de talento en el sector Retail. Vas a diseñar estrategias innovadoras para identificar y captar a los mejores perfiles, fortaleciendo el equipo de RRHH.
  • Importante empresa internacional de consumo masivo, Buenos Aires, Argentina
  • Desarrollo profesional y de carrera

Sobre nuestro cliente

Nuestro cliente pertenece a la industria del Retail.

Descripción

  • Liderar los procesos de reclutamiento y selección en la organización.
  • Diseñar y ejecutar estrategias de atracción de talento.
  • Coordinar equipos de trabajo orientados a la búsqueda de perfiles clave.
  • Implementar herramientas y metodologías innovadoras en los procesos de selección.
  • Asegurar una experiencia positiva para los candidatos durante el proceso de reclutamiento.
  • Colaborar con el equipo de RRHH en la planificación estratégica de talento.
  • Monitorear y analizar indicadores de desempeño relacionados con la atracción de talento.
  • Promover buenas prácticas en la gestión del talento dentro del sector Retail.



Page Group Argentina is acting as an Employment Agency in relation to this vacancy.

Perfil buscado

Buscamos a alguien que cuente con:

  • Experiencia previa en atracción y selección de talento.
  • Conocimiento en estrategias de reclutamiento y herramientas digitales.
  • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos.
  • Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
  • Orientación a resultados y atención al detalle.
  • Interés por el sector Retail y sus dinámicas de mercado.

Qué Ofrecemos

  • Contratación efectiva.
  • Beneficios corporativos.



Si esta oportunidad es para vos, postulate.

Ingresar referencia para vacante
JN-082026-7080881

Resumen de empleo

Sector
Recursos Humanos
SubSector
HR Manager
Sector/Tamaño de empresa
Retail
Ubicación
Ciudad Autónoma de Buenos Aires
Tipo de contrato
Permanente
Referencia de empleo
JN-082026-7080881
 

En Michael Page creemos en la diversidad e inclusión. Defendemos la igualdad de oportunidades sin discriminar por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente.