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Dirigir, coordinar y controlar las funciones y procedimientos de la gestión de personas, particularmente, la designación y relevos del personal embarcado, acorde a las definiciones de tripulación segura de la autoridad marítima y a las necesidades de la flota de naves. Será el responsable del cumplimiento de las tareas administrativas derivadas
de la gestión de personal: Nómina, seguridad social, relaciones laborales, control presupuestario.Excelente ambiente laboral
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