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¿Estás buscando al mejor talento para tu empresa?
Rol senior de ventas técnicas enfocado en desarrollar y gestionar clientes industriales clave en los sectores de Oil & Gas, Energía y Minería, impulsando nuevas oportunidades de negocio y el crecimiento a largo plazo. La posición implica liderar procesos comerciales complejos, construir relaciones a múltiples niveles y brindar soluciones técnicas a medida en conjunto con equipos regionales.
Buscamos un/a Director/a Financiero/a para un rol estratégico en una organización de la industria farmacéutica en Buenos Aires. El/la candidato/a seleccionado/a será responsable de la supervisión de todos los aspectos financieros y contables de la empresa.
Será responsable de liderar la operación integral del área de Mantenimiento, asegurando la correcta ejecución de los planes preventivos y correctivos, con foco en maximizar la disponibilidad, confiabilidad y eficiencia de los equipos productivos. Además, deberá diseñar estrategias de mantenimiento orientadas a la mejora continua y al cumplimiento de los estándares operativos de la planta.
El puesto de Compensation & Benefits Manager ofrece una oportunidad única para liderar las estrategias de compensación y beneficios.
Como KAM en la industria de Life Science, serás responsable de gestionar y desarrollar relaciones estratégicas con clientes clave, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y fortaleciendo la presencia de la empresa en el mercado. Esta posición está orientada a profesionales con experiencia en ventas y habilidades para la gestión de cuentas clave.
El puesto de IT Project Manager requiere experiencia en la gestión de proyectos tecnológicos dentro de la industria de servicios profesionales. La persona seleccionada será responsable de liderar proyectos estratégicos en el área de tecnología en Buenos Aires.
Como Líder Comercial, estarás al frente de las verticales de ventas para PyMEs y Corporativo, con foco en el crecimiento de ingresos y en fomentar una cultura de aprendizaje continuo e innovación. Este rol es ideal para alguien que se destaque en equilibrar la gestión operativa del día a día con una visión estratégica a largo plazo.
Liderar y consolidar el área de Innovación Tecnológica, dando continuidad y proyección a las iniciativas actuales, y diseñando un plan de dirección tecnológica alineado a las necesidades del negocio y al crecimiento de la compañía.
Buscamos un/a O2C Billing & Compliance Specialist para asegurar el correcto proceso end to end de O2C para norteamérica garantizando calidad y efectividad de acuerdo con las políticas de la compañía.
Brindar soporte a las actividades diarias de shipping y logística, asegurando documentación correcta y entregas en tiempo y forma. Estrecha colaboración con equipos internos y socios externos para coordinar envíos, resolver problemas operativos y garantizar el correcto funcionamiento de los procesos logísticos.
The Operations Leader will be responsible for overseeing the company's core operational functions, ensuring efficiency, compliance, and alignment with corporate standards. This role plays a critical part in supporting business continuity and enabling the growth of a dynamic, distributor-driven model in the local market.
Buscamos un/a Líder de Inteligencia Comercial para desarrollar y liderar la estrategia de análisis comercial de una reconocida compañía de retail, transformando datos en insights accionables para la toma de decisiones. Será responsable de impulsar una cultura data-driven, generando impacto en pricing, promociones, surtido, rentabilidad y crecimiento del negocio.
La posición de Analista de logística y distribución está orientada a la coordinación y supervisión de las operaciones logísticas diarias.
Buscamos un/a Gerente de Operaciones para liderar integralmente un centro de distribución con una dotación de 180 colaboradores, asegurando excelencia operativa, eficiencia y altos niveles de servicio. La posición tendrá un rol clave en la profesionalización y escalabilidad de una operación en pleno proceso de crecimiento y transformación.
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