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Estamos buscando un/a Coordinador/a de IT para actuar como punto focal de Tecnología en Argentina. Esta persona será responsable de coordinar las necesidades locales de IT, asegurando soporte a las áreas de negocio y alineamiento con los estándares globales. El rol requiere habilidades en gestión de proveedores, conocimiento de sistemas comerciales y de planta, infraestructura y otros temas relacionados con tecnología.

El puesto de Vendedor Técnico en la industria de la construcción está orientado a la gestión comercial y técnica de productos, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y la satisfacción del cliente

• Compañía de ropa argentina de indumentaria femenina con más de dos décadas en el mercado.
• Presencial.

Empresa líder global en el cuidado de la salud, comprometida con mejorar la calidad de vida de millones de pacientes a través de soluciones innovadoras se encuentra en la búsqueda de un Payroll & Compensations Specialist para su equipo en Argentina.

Importante empresa mayorista nacional se encuentra en búsqueda de un comprador Sr con mas de 5 años de experiencia en compras de productos de limpieza, perfumería y cosmética.

Este rol es responsable de la reconciliación de cuentas contables, aplicación de pagos, elaboración de reportes y la contabilización del costo de venta. Además, es responsable del cierre de mes y ser el punto de contacto con los equipos de ventas

El Responsable de Cobranzas, tendrá como objetivo asegurar, ejecutar y controlar las actividades de relacionadas con el sector de cobranzas, de acuerdo a los procedimientos y estándares administrativos definidos por la gerencia, a fin de asegurar el desempeño y la eficiencia del sector.

-Fuerte conocimiento técnico en energía eléctrica y entendimiento general de gas.

-Experiencia comercial en el sector energético + perfil analítico.

-Conocimiento sólido de la regulación y actualización del mercado.

-Habilidad para visitar clientes, negociar y cerrar acuerdos.

-Excel avanzado para análisis y armado de propuestas.

-Buenas relaciones interpersonales y capacidad para representar a la compañía.

• Compañía internacional.
• Esquema presencial.

El puesto de Responsable de Contabilidad está orientado a liderar y gestionar las operaciones contables de la empresa, asegurando el cumplimiento de las normativas vigentes. Se requiere experiencia en el área de contabilidad.

Buscamos perfil de KAM Wholesale Moda, para liderar la estrategia de apertura de mercados internacionales a través de distribuidores y Grandes Almacenes - Retailers Internacionales. Este puesto requiere una combinación de contactos, habilidades en gestión de proyectos, ventas y liderazgo.

Buscamos un/a Ejecutivo/a de Ventas para formar parte de una empresa del sector de Transport & Distribution. La persona seleccionada será responsable de gestionar y ampliar la cartera de clientes en la provincia de Mendoza.

El objetivo es optimizar la rentabilidad de las líneas de productos, asegurar el éxito de los clientes, ampliar la participación en el mercado, alcanzar las metas establecidas y promover la sustentabilidad del negocio.

Estamos en búsqueda de un/a Gerente HR Ops para liderar y coordinar las operaciones del área de Recursos Humanos garantizando la correcta ejecución de los procesos de liquidación de haberes, administración de personal, compensaciones y beneficios, y control presupuestario, asegurando cumplimiento legal, eficiencia operativa y alineación con la estrategia de la compañía.

-Experiencia mínima de 2 años en el mercado cosmético, ya sea en ventas técnicas de materias primas o en áreas de formulación/ desarrollo de productos en laboratorio.

-Conocimiento técnico de materias primas e ingredientes cosméticos.

-Perfil técnico comercial, con excelente habilidad para generar vínculos y orientado a resultados.

-Conocimiento de las tendencias del mercado.-Inglés intermedio-avanzado (mandatorio).

Actuar como el primer punto de contacto para los empleados convencionados y los pertenecientes a terceros contratistas y asumir la responsabilidad de gestionar cada consulta relacionada con Relaciones Laborales.

Ejecutivo Senior Comercial con experiencia en desarrollos de nuevos mercados, responsable de liderar la expansión internacional de la compañía mediante el análisis de prefactibilidades, ejecución de proyectos y generación de alianzas estratégicas.

El puesto de Supervisor/a de Crédito en el sector de Energía y Recursos Naturales requiere habilidades sólidas en finanzas y experiencia en la supervisión de procesos de crédito. Este rol se desempeñará en el área de Contabilidad y Finanzas, ubicado en la Ciudad de Buenos Aires.

Buscamos un/a Ejecutivo/a Comercial para el sector de ventas en la industria de healthcare, ubicado en Ciudad de Buenos Aires. Este rol está diseñado para profesionales orientados/as a resultados, con habilidades para la negociación y el desarrollo de relaciones comerciales.

Buscamos un/a Especialista Soft de Recursos Humanos para participar de manera activa y estratégica en la planificación, definición e implementación de proyectos y procesos clave vinculados a las áreas de Talento, Desarrollo y Formación, contribuyendo al crecimiento profesional de los colaboradores.

El puesto de Accounting Specialist requiere un perfil orientado al área de Contabilidad e Impuestos. Será responsable de gestionar procesos contables clave en un entorno profesional.

El/la Gerente de Recursos Humanos liderará las estrategias del área en Bahía Blanca, desarrollando e implementando procesos de reclutamiento, capacitación, remuneración y relaciones laborales. Su objetivo será asegurar una gestión eficiente, el cumplimiento de la normativa y fomentar un entorno laboral positivo que potencie la motivación y retención del talento en el sector de Transporte y Distribución.

El puesto de Analista Jr de Marketing está orientado a quienes deseen desarrollarse en el área de Marketing. La posición se enfoca en tareas analíticas y está orientada principalmente a la logística y planeamiento de eventos comerciales

El puesto de Analista de Administración de Personal brindará soporte durante los procesos administrativos de la compañía.

Como Líder Comercial, estarás al frente de las verticales de ventas para PyMEs y Corporativo, con foco en el crecimiento de ingresos y en fomentar una cultura de aprendizaje continuo e innovación. Este rol es ideal para alguien que se destaque en equilibrar la gestión operativa del día a día con una visión estratégica a largo plazo.

Su objetivo será liderar el diseño, implementación y gestión de programas de compensaciones (salarios, incentivos y beneficios), administrar desempeño y auditoría de posiciones, participar en encuestas de mercado, coordinar con el equipo global y brindar soporte en proyectos estratégicos.