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La posición tiene como objetivo liderar el desarrollo comercial de soluciones de red IP Enterprise, abarcando distintos segmentos de clientes. Se busca impulsar nuevas oportunidades de negocio, comprender en profundidad las necesidades técnicas de los clientes y ofrecer soluciones personalizadas que fortalezcan la presencia de la compañía en el mercado local.
Estamos en búsqueda de un/a Gerente HR Ops para liderar y coordinar las operaciones del área de Recursos Humanos garantizando la correcta ejecución de los procesos de liquidación de haberes, administración de personal, compensaciones y beneficios, y control presupuestario, asegurando cumplimiento legal, eficiencia operativa y alineación con la estrategia de la compañía.
El puesto de Administración de Ventas en la industria de Life Science requiere de un/a profesional organizado/a y orientado/a a los detalles para gestionar procesos administrativos relacionados con las ventas. El rol principal de esta posición es liderar, administrar, coordinar, revisar y preparar todos los procesos relacionados con el departamento de administración de ventas.
Actuar como el primer punto de contacto para los empleados convencionados y los pertenecientes a terceros contratistas y asumir la responsabilidad de gestionar cada consulta relacionada con Relaciones Laborales.
El puesto de Responsable de Gestión y Relacionamiento con el Cliente busca un/a profesional con experiencia en ventas para el sector de maquinaria. El objetivo principal es fortalecer las relaciones con los clientes y garantizar un servicio de calidad en Buenos Aires.
La posición de Gerente Comercial tiene como objetivo liderar la estrategia de ventas de una unidad de negocio clave. Será responsable de definir planes comerciales, coordinar licitaciones, desarrollar nuevos mercados y gestionar proyectos integrales. El rol requiere una mirada estratégica, capacidad analítica, fuerte orientación a resultados, y talento para liderar y desarrollar equipos.
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